Oficjalnie: Euroliga wprowadza Finansowe Fair Play

Euroliga ogłosiła, że doszła do porozumienia w sprawie wprowadzenia Finansowego Fair Play. Od dłuższego czasu trwały rozmowy na ten temat i końcu udało się nadać planom ostateczny kształt. Władze rozgrywek podają cztery argumenty, dla których zdecydowano się na taki ruch:

1. Wyrównanie celów interesariuszy poprzez odniesienie minimalnego i maksymalnego poziomu wynagrodzeń do łącznych przychodów generowanych przez kluby, wzmacniając tym samym komercyjne partnerstwo między zawodnikami i klubami.
2. Promowanie zrównoważonego rozwoju i konkurencyjności poprzez ustanowienie zakresu wydatków na zawodników, które będą jednakowe dla wszystkich zespołów w rozgrywkach i oparte na łącznych przychodach generowanych przez kluby.
3. Zapobieganie niewłaściwym praktykom poprzez monitorowanie zgodności każdego klubu z wcześniej ustawionymi poziomami przed rejestracją zawodników na każdy sezon.
4. Zwiększenie przejrzystości wśród uczestniczących zespołów.

Kiedy nowe zasady wejdą w życie?
W pełni od sezonu 2027/28. Nadchodzący sezon będzie przejściowy, co ma na celu zapewnienie klubom czasu na dostosowanie się do nowych zasad. Później reguły stopniowo będą wprowadzane przez dwa lata.

Obliczanie poziomów wynagrodzeń
Do obliczeń będą brane pod uwagę między innymi przychody klubów. Będą się do nich zaliczać przychody z dnia meczowego, komercyjne oraz inne na przestrzeni dwóch kolejnych sezonów. To one będą wyznaczać minimum i maksimum kwoty, jakie drużyny będą mogły przeznaczać na wynagrodzenia zawodników. Minimum jest wprowadzane, żeby wzmocnić partnerstwo między koszykarzami a klubami. Wzrost przychodów będzie mieć bezpośredni wpływ na zwiększenie poziomu wynagrodzeń.

Wprowadzone zostaną trzy poziomy wynagrodzeń:

• Dolny (Low Remuneration Level – LRL)
• Bazowy (Base Remuneration Level – BRL)
• Górwny (High Remuneration Level – HRL)

Warto tutaj dodać, że nowe zasady w pełni będą obowiązywać tylko kluby posiadające stałą licencję. Zapraszane zespoły mają zapewnione pewne ustępstwa od tych norm. Licencję posiadają następujące drużyny (za wyjątkiem CSKA, która pozostaje zawieszona):

• ASVEL
• Barcelona
• Baskonia
• Bayern Monachium
• Efes
• Fenerbahçe
• Maccabi Tel Awiw
• Olimpia Mediolan
• Olympiakos
• Panathinaikos
• Real Madryt
• Žalgiris

Dolny poziom wynagrodzeń
Każdy klub będzie musiał przeznaczyć na wynagrodzenia przynajmniej 32% średniej przychodów z poprzednich dwóch sezonów. Oznacza to, że jeżeli przychody wyniosą 10 milionów euro, na pensje koszykarzy trzeba będzie (po opodatkowaniu) wydać co najmniej 3,2 miliona. Mniej będą mogły wydawać tylko zespoły bez licencji.

Bazowy poziom wynagrodzeń
Ten poziom pozwala klubom na wydanie na pensje zawodników maksymalnie 40% średnich przychodów. Czyli przy wspomnianych 10 milionach na zbudowanie kadry będą dostępne 4 miliony. Jednak ta kwota nie uwzględnia następujących wyjątków:

• dwóch kluczowych zawodników (najlepiej opłacanych)
• zawodników poniżej 23. roku życia
• zawodników długoterminowo kontuzjowanych (ponad 2 miesiące)
• zawodników z długim stażem (grających dla danego klubu ponad 3 sezony, ale niekoniecznie następujące po sobie) – w ich przypadku wyłączone z limitu będzie 25% ich wynagrodzeń
• wyjątek średniego poziomu (wyłączenie z obliczeń jednego zawodnika) – Euroliga nie określiła dokładnie zasad dotyczących tego wyjątku

Górny poziom wynagrodzeń
HRL określa, że kluby będą mogły wydawać 60% średnich przychodów na całą kadrę, ale z włączeniem pensji dwóch najlepiej zarabiających graczy, więc budżet na pensje we wspomnianym przykładzie wyniósłby 6 milionów euro. Od tego poziomu utrzymywane są wyżej wymienione wyjątki (za wyjątkiem tego pierwszego) dotyczące:

• zawodników poniżej 23. roku życia
• zawodników długoterminowo kontuzjowanych (ponad 2 miesiące)
• zawodników z długim stażem (grających dla danego klubu ponad 3 sezony, ale niekoniecznie następujące po sobie) – w ich przypadku wyłączone z limitu będzie 25% ich wynagrodzeń
• wyjątek średniego poziomu (wyłączenie z obliczeń jednego zawodnika) – Euroliga nie określiła dokładnie zasad dotyczących tego wyjątku

Kary
Kluby, które nie będą się dostosowywać do wyżej wymienionych reguł, będą płacić kary odnoszące się do dolnego i górnego poziomu wynagrodzeń. Trzeba przy tym odnotować, że jeżeli klub będzie przekraczać oba te poziomy, zapłaci tylko wyższą z kar, a nie obie łącznie. Zebrane w ten sposób środku zostaną przeznaczone dla pozostałych zespołów, które stosują się do norm.

Kary są płacone od każdego euro ponad limit. Przykładowo:

• Jeżeli klub wyda 8,5 miliona euro przy 8 milionach bazowego limitu płac, wówczas przekroczenie wyniesie 500 tysięcy euro, czyli 6,25%. W takim przypadku zapłaci karę w wysokości 250 tysięcy euro (500 000 x 0,5).
• Jeżeli klub wyda 13,5 miliona euro przy 12 milionach górnego limitu płac, wówczas przekroczenie wyniesie 1,5 miliona, czyli 12,5%. W takim przypadku zapłaci karę 900 tysięcy euro (1 200 000 x 0,5 + 300 000 x 1)
• Jeżeli dany klub zanotowałby oba przekroczenia jednocześnie, zapłaciłby tylko wyższą wartość, czyli 900 tysięcy euro.